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"क्या यह मेरे रेज़्यूमे में ऐसा लिखा है?" इंटरव्यू में क्या नहीं कहना चाहिए
"क्या यह मेरे रेज़्यूमे में ऐसा लिखा है?" इंटरव्यू में क्या नहीं कहना चाहिए
Anonim

स्पष्टवादिता और अदूरदर्शिता करियर की सीढ़ी के रास्ते में बाधा बन सकती है।

"क्या यह मेरे रेज़्यूमे में ऐसा लिखा है?" इंटरव्यू में क्या नहीं कहना चाहिए
"क्या यह मेरे रेज़्यूमे में ऐसा लिखा है?" इंटरव्यू में क्या नहीं कहना चाहिए

पिछले काम के बारे में बात करते समय

1. बॉस के साथ हमारे अच्छे संबंध नहीं थे, लेकिन यह मेरे बारे में नहीं है

अभी, नियोक्ता यह पता नहीं लगा सकता है कि कौन सही है और कौन गलत। लेकिन उसे एक साथ कई संदेह होंगे। हो सकता है कि आप एक विवादित व्यक्ति हों और इससे समस्याओं का एक गुच्छा हो जाएगा। यह संभव है कि आप प्रत्येक कंपनी के बारे में अप्रिय बातें बताएं, और कोई भी अपनी प्रतिष्ठा को जोखिम में नहीं डालना चाहता। एक शब्द में, आपको न लेना आसान है।

यदि आपको नौकरी में बदलाव को सही ठहराने की जरूरत है, तो बेहतर होगा कि आप अपनी खुद की आकांक्षाओं और अवसरों पर ध्यान दें, न कि नकारात्मक पर।

2. यह सब मेरे बायोडाटा पर है

इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि साक्षात्कारकर्ता प्रश्न क्यों पूछता है: उसने रेज़्यूमे नहीं पढ़ा है या घटनाओं का विस्तृत संस्करण सुनना चाहता है - उसे यह उत्तर पसंद नहीं आएगा। साक्षात्कार आपको एक नए दृष्टिकोण से जानने के लिए डिज़ाइन किया गया है। इसलिए अपने अनुभव साझा करने में आलस न करें।

3. क्या मेरे रिज्यूमे में ऐसा लिखा है?

साक्षात्कार से पहले, आपके द्वारा उपयोग किए गए शब्दों पर ब्रश करना सबसे अच्छा है। अन्यथा, ऐसे प्रश्न साक्षात्कारकर्ता को आश्चर्यचकित कर देंगे यदि आप लिख रहे हैं।

4. पिचिंग पर मीटअप, वर्कशॉप और वर्कआउट के लिए हॉल किराए पर देने की पेशकश के बाद मैंने सहकर्मी स्थान के मुनाफे में वृद्धि की …

कुछ क्षेत्रों में, भाषा उधार या व्यावसायिकता से भरी होती है, और इसके बारे में कुछ भी नहीं किया जा सकता है। लेकिन साक्षात्कार में बेहतर है कि साक्षात्कारकर्ता को कठबोली ज्ञान के लिए परीक्षण न करें - क्लासिक रूसी का उपयोग करें।

अपने बारे में बात करते समय

5. मुझे परवाह नहीं है कि क्या करना है / सब कुछ करने के लिए तैयार हूँ

यह वाक्यांश निराशा या उदासीनता को इंगित करता है, और यह वह नहीं है जो नियोक्ता उम्मीदवार में देखना चाहता है। यह दिखाना बेहतर है कि आप जानते हैं कि आप क्या चाहते हैं और आपको किस दिशा में विकास करना चाहिए।

6. मेरी मुख्य कमियां पूर्णतावाद और कार्यशैली हैं

उबाऊ और अनुमानित, भले ही यह सच हो। कुछ और मूल के बारे में सोचें ताकि सचमुच इंटरनेट से मैनुअल का पालन न करें।

7. मुझे सब कुछ खुद करना पसंद है

हमेशा एक उपयुक्त लक्षण वर्णन नहीं। यदि आप नेतृत्व की स्थिति के लिए आवेदन कर रहे हैं, तो आप मामलों को सौंपने में सक्षम नहीं होंगे। एक टीम में बातचीत करते समय, आपको बातचीत भी करनी होगी। और बॉस निश्चित रूप से आपके काम में योगदान देना चाहेंगे। यदि आप इस बात पर ध्यान देना चाहते हैं कि आप कितना कर सकते हैं, तो अनुभव के बारे में अधिक बताना बेहतर होगा।

वेतन पर चर्चा करते समय

8. अब मुझे मिलता है …

नौकरी में बदलाव के साथ, आप सबसे अधिक संभावना आय में वृद्धि पर भरोसा करते हैं। यदि आप वर्तमान वेतन की घोषणा करते हैं, तो यह प्रारंभिक बिंदु होगा। नियोक्ता के दृष्टिकोण से, उपरोक्त सब कुछ आपके अनुरूप होगा। इसलिए, आपको पहले यह पता लगाना चाहिए कि वे आपको कितनी पेशकश करने के लिए तैयार हैं, और बातचीत करते समय इस राशि पर निर्माण करें।

9. आप मुझे कितना भुगतान करने जा रहे हैं?

साक्षात्कारकर्ता समझता है कि आप धर्मार्थ कारणों से काम नहीं कर रहे हैं और वित्तीय मुद्दा महत्वपूर्ण है। लेकिन पहले, यह एक दूसरे को जानने और यह समझने के लायक है कि आप एक साथ कितने फिट हैं। और उसके बाद ही हम वेतन पर चर्चा करने के लिए आगे बढ़ सकते हैं। यदि आप उसके साथ बातचीत शुरू करते हैं, तो आप सब कुछ बर्बाद कर सकते हैं।

जब सवाल पूछा गया

10. आपकी कंपनी क्या करती है?

बिना धोखे के, नौकरी की तलाश में मुख्य प्रोत्साहन भूख से मरना नहीं है। लेकिन खेल के नियम हैं जिनका पालन करना चाहिए यदि आप सीट प्राप्त करना चाहते हैं। वे मानते हैं कि आप इस विशेष कंपनी के लिए काम करने में रुचि रखते हैं, इसलिए उन्हें इसके बारे में एक या दो बातें पता होनी चाहिए।

आमतौर पर फर्म की वेबसाइट का थोड़ा सा शोध आपको आवश्यक जानकारी प्राप्त करने के लिए पर्याप्त होता है। एक साक्षात्कार के लिए कंपनी का अधिक विस्तार से अध्ययन करना अब आवश्यक नहीं है, बल्कि यह समझने के लिए कि वहां काम करना कैसा है।

11. मैं कितनी जल्दी पदोन्नत होने की उम्मीद कर सकता हूं?

हर पद करियर में उन्नति प्रदान नहीं करता है।वहीं, वेतन वृद्धि से भी इंकार नहीं किया जा सकता है। लेकिन वार्ताकार सोच सकता है कि आप कंपनी में नहीं रहेंगे, क्योंकि आपका लक्ष्य एक अलग स्थिति में है।

12. मेरे पास कोई प्रश्न नहीं है

यहां तक कि अगर आप वास्तव में सब कुछ समझते हैं, तो काम की बारीकियों के बारे में कुछ नियमित प्रश्न पूछें। अन्यथा, ऐसा लग सकता है कि आपको परवाह नहीं है कि कहाँ काम करना है और क्या आपको काम पर रखा जाएगा।

किसी भी समय

13. मुझे वास्तव में इस नौकरी की ज़रूरत है।

आपके लिए यह कितना भी कठिन क्यों न हो, नियोक्ता आपकी स्थिति में प्रवेश करने के लिए बाध्य नहीं है, और आपने उसे एक अजीब स्थिति में डाल दिया है। कोई भी असहज महसूस करना पसंद नहीं करता है।

14. मैं केवल कॉल का उत्तर दूंगा

यदि आपके पास गलती से परमाणु सूटकेस नहीं है, तो प्रश्न के लिए इतनी त्वरित प्रतिक्रिया की आवश्यकता नहीं है। अपने फोन को म्यूट करें और डिवाइस को अपने बैग में रखें। यह केवल साक्षात्कार के दौरान ही नहीं किया जाना चाहिए, क्योंकि हम विनम्रता के बुनियादी नियमों के बारे में बात कर रहे हैं।

15. क्षमा करें मुझे देर हो गई

इसका मतलब यह नहीं है कि आप बिना माफी मांगे इंटरव्यू रूम में भाग सकते हैं। आपको बस देर करने की जरूरत नहीं है।

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